Stellantis intenționează să transforme centrul de dezvoltare Opel din Rüsselsheim într-un „Centru Tehnologic eficient”. Decizia va simplifica operațiunile, dar va duce și la o reducere a peste o treime a forței de muncă.
„Centrul Tehnologic va rămâne ferm ancorat în rețeaua globală de dezvoltare a Stellantis ca parte a organizației PDT (Dezvoltare de Produse și Tehnologie), consolidând competențele de bază de la sediul din Rüsselsheim și competitivitatea sa în Germania”, a anunțat grupul multi-marcă. În cadrul structurii corporative, Centrul Tehnologic German se va concentra pe „subiecte tehnologice transversale” și, în special, pe dezvoltarea de vehicule pentru mărcile Opel și Vauxhall.
Aceste „subiecte tehnologice transversale” includ sisteme avansate de asistență a șoferului (ADAS), dezvoltare virtuală, inteligență artificială și instrumente pentru creșterea eficienței, unitatea Digital Lightning Hub, dezvoltarea bateriilor – inclusiv a siguranței acestora – precum și dezvoltarea de module software pentru arhitectura centralizată a grupului (STLA Brain).
Activitățile de dezvoltare de la Rüsselsheim vor fi utilizate în întregul portofoliu de mărci Stellantis.
Restructurarea va duce, însă, la reduceri de locuri de muncă. „Din cei 1.650 de ingineri care lucrează în prezent, aproximativ 1.000 de angajați vor continua să fie responsabili de subiecte strategice la Centrul Tehnologic Rüsselsheim, în funcție de domeniile lor de expertiză”, arată constructorul auto.
Ralph Wangemann, director general de resurse umane și forță de muncă la Opel Automobile GmbH și șeful departamentului de resurse umane pentru Stellantis în Germania, a informat consiliul de întreprindere despre restructurarea planificată. Cu toate acestea, măsurile vor fi implementate numai „după ce consiliul de întreprindere a fost pe deplin informat și consultat și a avut loc un dialog constructiv cu partenerul social”.
Potrivit lui Wangemann, transformarea planificată a centrului de dezvoltare, în pofida reducerii a 650 de posturi de inginer, face parte din angajamentul strategic al Stellantis față de unitatea din Rüsselsheim. „Scopul nostru este de a înființa un Centru Tehnologic German puternic, cu responsabilități sustenabile și un scop clar definit în cadrul rețelei globale de dezvoltare a grupului”, a declarat directorul general de resurse umane.
Stellantis dezvoltă „campusul gREEn” din Rüsselsheim (foto), noul sediu al Opel și Stellantis Germania. Acest campus modern și sustenabil va include o clădire de cercetare și dezvoltare, completă cu un centru de design. Această investiție subliniază angajamentul companiei față de Rüsselsheim și față de Germania ca locație industrială, potrivit constructorului auto.
În 2018, Opel a vândut părți din centrul său de dezvoltare și a vrut să transfere 2.000 de angajați către furnizorul francez de servicii de inginerie Segula Technologies. Însă majoritatea personalului Opel afectat a acceptat pachete compensatorii, ceea ce a dus la transferul a doar 700 de angajați. În 2025, Segula Deutschland a intrat într-o procedură de insolvență autoadministrată și și-a redus și mai mult forța de muncă din Rüsselsheim.
CITEȘTE ȘI:
Datorită Grande Panda, Fiat și-a recapătat avântul în Europa în primul trimestru
Comentați?